2026 wordt het jaar van AI-strategie in bedrijven
Generatieve AI is in korte tijd een vast onderdeel geworden van het dagelijkse werk. Medewerkers gebruiken AI voor teksten, analyses en code, maar in veel organisaties blijft de structurele opbrengst beperkt. Dat AI voor bedrijven potentie heeft staat buiten kijf, maar het lukt lang niet altijd om er echt waarde uit te halen. Niet omdat de technologie tekortschiet, maar omdat het gebruik versnipperd is. AI-oplossingen ontstaan vaak buiten het zicht van het management, zonder duidelijke afspraken over data, governance en besluitvorming. Daardoor blijft productiviteitswinst moeilijk meetbaar. Volgens Qlik wordt 2026 het jaar waarin bedrijven deze chaos gaan ordenen.
Van losse tools naar een samenhangend AI-model
Veel bedrijven worstelen met de overgang van experimenten naar structurele inzet. Dat is niet uniek. Uit verschillende analyses blijkt dat bedrijven worstelen met het opschalen van AI doordat basisvoorwaarden zoals datakwaliteit en governance onvoldoende zijn ingericht.
In 2026 verschuift de focus daarom van losse tools naar een samenhangend AI-model. Organisaties zoeken naar een balans tussen centrale sturing en autonomie. Te veel controle remt innovatie, terwijl volledige vrijheid leidt tot risico’s en inconsistente uitkomsten. Die risico’s nemen toe wanneer AI-beleid ontbreekt of onvoldoende is uitgewerkt.
Flexibiliteit belangrijker dan het nieuwste model
AI-tools en modellen volgen elkaar in hoog tempo op. Organisaties die hun werkwijze telkens aanpassen aan de nieuwste ontwikkeling lopen het risico voortdurend te moeten bijsturen. Steeds meer bedrijven kiezen daarom voor een strategische basis die losstaat van individuele tools.
Lees ook: Zo bouwen organisaties een effectieve AI-strategie
AI als vast onderdeel van de infrastructuur
Volgens Qlik verschuift AI in 2026 van slimme toevoeging naar basisvoorziening. AI komt dichter bij de werkvloer door kleinere modellen, lokale inferentie en edge computing. Dat vraagt om heldere afspraken over AI-risicomanagement, zoals ook beschreven in het AI Risk Management Framework van NIST.
Daarnaast krijgen bedrijven te maken met nieuwe kaders vanuit de Europese AI-wetgeving (AI Act), die governance en transparantie expliciet verplicht stelt.
Van experimenten naar besluitvorming
In 2026 verschuift de aandacht naar één gedeeld besluitvormingskader. Bedrijven die hun AI-strategie, governance en datafundament op orde hebben, kunnen AI inzetten als vast onderdeel van hun aansturing. Niet als experiment, maar als structureel beslisinstrument.